Hvordan skrive en kandidat-CV (mal + eksempler)

Så, du er uteksaminert fra universitetet - hva nå? Vel, du begynner å lete etter en jobb. Men før du begynner å bla gjennom jobbtavler som CareerAddict Jobs for relevante muligheter (litt upapologetisk og uskadet egenreklame der), er det en liten ting du trenger å ta vare på først: CVen din.

Men ikke bare noen CV, din første CV - som helt naturlig gjør hele prosessen mye mer skremmende. Tross alt tenker du sannsynligvis: 'Hvorfor vil en arbeidsgiver ansette meg ? Jeg er en fersk grad uten noen som helst erfaring! De vil helt sikkert foretrekke noen som ikke bare har kvalifikasjonene, men også ferdighetene og kunnskapen! '

Og det er nok sant. Men det betyr ikke at du ikke har en sjanse. Hvis du faktisk kan vise hva du er i stand til og hvordan en potensiell arbeidsgiver kan dra nytte av deg, kan jeg faktisk forsikre deg om at du vil være en av de beste kandidatene!

Her er alt du trenger å vite om hvordan du skriver en kandidat-CV, komplett med verdifulle tips, en hendig mal og fantastiske eksempler du kan bruke til inspirasjon!

Tips for å skrive en kandidat-CV

Ta en titt på disse verdifulle tipsene som hjelper deg å komme i gang med din kandidat-CV:

  1. Legg vekt på utdanning

Har du noen gang lurt på hva som er den sterkeste eiendelen til nyere grader? Vel, det ville være deres utdannelse, selvfølgelig.

Sørg for å fokusere på graden din og gi kvalifikasjoner på høgskolen og skolen mindre betydning - det er ikke til å si at de ikke er viktige!

Utover gradsklassifiseringer og din GPA, er det viktig å understreke hva du fikk fra studiene. Med andre ord de overførbare ferdighetene du har utviklet. For eksempel viser planlegging av avhandlingen at du er organisert mens du fullfører oppgaver, viser at du er i stand til å jobbe til tidsfrister.

På en side-merknad, hvis din GPA er under 3.0, er den generelle tommelfingerregelen å ikke ta den med på CV-en din.

  1. Fremhev relevant opplevelse

Forståelig nok vil du ikke ha mye tidligere arbeidserfaring som nyutdannet. Og du vil derfor sannsynligvis bli fristet til å nevne den korte handlingen som hundevandrer i sommerferien da du fremdeles gikk på videregående skole for å fylle hullene. Mitt råd her vil være: ikke. Med mindre du på en eller annen måte kan knytte den til rollen du søker på, må du la den være helt av.

Hvis du er bekymret for at mangel på yrkeserfaring vil sette deg tilbake, er det ingen grunn til det. Dessuten kan du alltid nevne ubetalte praksisplasser, frilans eller frivillig arbeid du har gjort. Gjort riktig, disse stillingene vil fremdeles demonstrere kvaliteter og overførbare ferdigheter som gjør deg til en utmerket kandidat til jobben.

  1. Bruk nøkkelord

Les jobbannonsen nøye og prøv å identifisere søkeord, uttrykk og handlingsverb som du kan bruke for å skreddersy CVen din til jobben. Hvis for eksempel stillingsspesifikasjonene krever at kandidaten har 'utmerkede kommunikasjonsevner', må du sørge for å gjenskape den nøyaktige formuleringen på CV-en din. Det er også en god idé å bruke varianter av nøkkelord.

Det er ofte viktig å legge til nøkkelord for å sikre at CV-en din kommer forbi robotene, dvs. sporingssystemer fra søkerne.

  1. Se formateringen

Innholdet som er inkludert på CV-en din er det som virkelig betyr noe, men det betyr ikke at CV-ens layout, format og generelle design er verdiløs. Tross alt ønsker du å gjøre ferdighetene og kunnskapene dine så visuelt tiltalende som mulig. Du kan gjøre dette ved å:

  • Ved hjelp av en kombinasjon av kulepunkter og korte avsnitt
  • Bruker en moderne og tydelig leselig font som Arial eller Calibri mellom 10 og 12 poeng
  • Sikt på to sider (uten å fløye det opp, selvfølgelig)
  • Å gjøre god bruk av hvit plass

Sjekk ut vår omfattende CV-skriveguide for mer nyttige tips!

  1. Bruk eksempler

Et lite triks du vil være nyttig når du skriver din første CV er å bruke eksempler fra virkeligheten som inspirasjon. Google er for en utmerket ressurs. Du finner også noen gode eksempler nedenfor, i tillegg til en mal du kan referere når du skal sette sammen alt.

  1. Rediger og korrekturleser

Før du begynner å sende inn søknader til selskapene du er interessert i å jobbe på, må du sørge for å sjekke og dobbeltsjekke CV-en din for rettskriving, grammatikk, tidspunkter, navn på universiteter osv. Det er også en god idé å spørre familie og venner om Se også på CVen din, i tilfelle du har gått glipp av en potensielt pinlig skrivefeil som kan ende opp med å koste deg en gang i livet.

Graduate CV Mal

Å skrive din første CV kan være en skummel oppgave, hva med alle (noen ganger motstridende) råd tilgjengelig på (og av) internett. For å gjøre ting mye enklere og mindre forvirrende for deg, her er en liten CV-mal med alle viktige biter og brikker du trenger å ta med i dette altfor viktige dokumentet.

Kontaktinformasjon

Den første delen av CVen din (toppen av siden) skal inneholde kontaktinformasjonen din:

  • Navnet ditt (bruk en større skriftstørrelse og fet skrift for å få det til å skille seg ut mer)
  • E-postadressen din (sørg for at den høres profesjonell ut!)
  • Telefonnummeret ditt (mobil er alltid bedre)
  • Din hjemmeadresse eller byen du bor i
  • En lenke til din LinkedIn-profil
  • En lenke til din online portefølje (hvis aktuelt)

Personlig uttalelse

En personlig uttalelse, noen ganger kalt en karriereoppsummering eller -profil, er en kort beskrivelse av dine viktigste prestasjoner, ferdigheter og erfaring, og brukes til å fremme den strategiske verdien du kan tilføre en arbeidsgivers organisasjon. En velskrevet uttalelse kan være hvor som helst mellom 50 og 200 ord.

Generelt sett skal din personlige uttalelse svare på følgende spørsmål:

  • Hvem er du?
  • Hva kan du ta med til bordet?
  • Hva er dine karrieremål?

Selv om det er lenge diskutert hvorvidt det er lurt å inkludere en personlig uttalelse på CV-en din, er det visse situasjoner der det kan vise seg å være utrolig nyttig. Som om du legger ut CVen din på et jobbtavle som arbeidsgivere kan bla gjennom, eller når du søker gjennom et rekrutteringsbyrå som ikke lar deg sende inn et følgebrev.

Utdanningskvalifikasjoner

Som forklart tidligere, bør utdanningsseksjonen ta sentrum på CVen din og bør først og fremst fokusere på graden din. Det skal skrives i omvendt kronologisk rekkefølge (siste kvalifikasjon først) og inneholde følgende:

  • Institusjonsnavn
  • Studiedatoer
  • Grad og grad klassifisering
  • Kursmoduler som er relevante for jobben du søker på
  • Annen relevant informasjon, for eksempel et prosjekt eller en avhandling

Hvis du har andre kvalifikasjoner som er verdt å nevne, som 10 GCSE, må du sørge for at du gjør det!

Sysselsettingshistorie

Som nylig grad kan du oppleve at denne delen er vanskeligst å skrive, spesielt hvis du ikke har noen erfaring å snakke om. Hvis dette er tilfelle, prøv å holde dette avsnittet kort.

Forsikre deg om at du inkluderer:

  • Jobbtittel
  • Selskapsnavn
  • Ansettelsesdato
  • Sentrale plikter og prestasjoner

Som med utdannelsen din, bør sysselsettingshistorien være organisert i omvendt kronologisk rekkefølge.

Hobbyer og interesser

Å inkludere denne delen er helt valgfri, men det kan hjelpe deg å demonstrere ferdighetene dine og sikkerhetskopiere motivene dine - hvis du velger å inkludere de riktige hobbyene, det vil si. For eksempel vil sosialt samvær med venner sannsynligvis være av liten interesse for arbeidsgivere.

Forsikre deg om at du utvider på hver hobby og gir arbeidsgiveren nyttig informasjon for å bekrefte egnetheten din til rollen.

Ta en titt på listen over hobbyer og interesser hvis du står fast etter ideer!

Tilleggsinformasjon

Denne delen skal brukes til å nevne alt som kan hjelpe deg med å støtte søknaden din, som å ha et førerkort, snakke et fremmedspråk eller frivillig arbeid i en lokal veldedighet.

referanser

Du trenger ikke å ta med referanser på CVen din - faktisk mange karriereeksperter og HR-ledere argumenterer mot den og i stedet foreslår å levere dem bare når du blir spurt om dem. Hvis du bestemmer deg for å ta dem med på CVen din, må du imidlertid sørge for å tilby følgende informasjon:

  • Navnet deres
  • Deres stillingstittel og firmanavn
  • Deres forhold til deg (f.eks: familievenn på 15 år)
  • Adressen deres
  • Telefonnummeret deres
  • E-postadressen deres

Hvis du ikke har noen faglige referanser, er det helt greit å bruke venner, tidligere lærere, forelesere osv. Til karakterhenvisninger. Uansett, sørg for at du ber om deres tillatelse først!

eksempler

Sjekk ut disse eksemplene på merverdige CV-er for inspirasjon når du setter din CV sammen:

Eksamen 1 - Side 1

Reed

Eksamen 1 - Side 2

Reed

Eksamen 2 - Side 1

TARGETjobs

Eksamen 2 - Side 2

TARGETjobs

Hvis du har noen tips du vil dele eller spørsmål du trenger å svare på, kan du bare delta i samtalen nede og fortelle oss hva du synes!

Legg Igjen Din Kommentar

Please enter your comment!
Please enter your name here