Hvordan bli ansatt av KPMG

KPMG er et av de største multinasjonale selskapene for finansielle tjenester i verden, og er et av Big Four (sammen med Deloitte, Ernst & Young og PwC). Hvis du vil ha en karriere innen finans, er det absolutt en fin vei å jobbe for KPMG.

I følge Target Jobs vil KPMG ansette så mange som 1000 nyutdannede hvert år. Men med tanke på at 25 000 mennesker søker på jobbene, er det en ganske stiv konkurranse! Du må vite hvordan du gjør deg selv til en attraktiv kandidat hvis du ønsker å bli ansatt av KPMG.

Her er trinnene for å bli ansatt:

1. Vær sikker på at du har de rette ferdighetene

Hva leter KPMG hos en ansatt?

  • Oppgaveadministrasjonsferdigheter
  • Lagferdigheter
  • Ferdighetsløsningsevner
  • Mellommenneskelige ferdigheter
  • Kommersiell bevissthet
  • Personlig effektivitet
  • Lysten til å lære
  • profesjonalitet

KPMG søker etter ansatte som:

  • Jobb godt med andre
  • Lever prosjekter og fullfør oppgaver i tide
  • Streber etter å gjøre forbedringer
  • Utøve god dømmekraft
  • Gjør innvirkning
  • Demonstrer innovasjon
  • Er nysgjerrig og drevet til å lære

Hvis du passer til denne profilen, har du MYE bedre sjanse for å bli ansatt av KPMG!

2. Finn riktig jobb

Hvis du vurderer å jobbe hos KPMG, må du vite hva jobbalternativene er. Det er mange titalls jobbmuligheter ikke bare i USA, men også rundt om i verden!

Her finner du informasjon om tilgjengelige jobber:

  • For studenter
  • For fagfolk
  • For ledere

Søk gjennom stillingsannonsene der til du finner den som passer deg best, og klikk på lenken.

3. Fyll ut applikasjonen

I denne tiden er det ikke nødvendig å fylle ut en papirsøknad og sende den på e-post - alt gjøres på nettet!

Når du navigerer til stillingsoppføringen, ser du at det er en kobling der du kan "søke på jobben". Klikk på den, så blir du ført til applikasjonssiden. Der vil du bli bedt om å oppgi informasjon, for eksempel:

  • Personlige opplysninger
  • Kontakter hos KPMG (ikke obligatorisk, men det hjelper å ha en venn på innsiden)
  • Detaljer om jobben eller praksisplassen du søker på
  • Utdanning, inkludert institusjonens navn og graden
  • Kvalifikasjoner. Ikke bekymre deg hvis du er frisk fra skolen og ikke har yrkeskvalifikasjoner ennå. Dette er en standardboks for alle nivåer på leie.
  • Språkferdigheter (ikke obligatorisk, men å være flerspråklig gir deg en bedre sjanse for å bli ansatt)
  • Sysselsetting / arbeidshistorie

Når dette er gjort, er det på tide å sende inn skjemaet!

4. Ta situasjonsdomstesten

Innen 24 timer etter at du har sendt søknaden din, vil du motta en lenke til en online test. Det er en kort 30-minutters test som gir deg en sjanse til å vise hvordan du vil reagere på det virkelige livsscenarier. Disse spørsmålene er subjektive og designet for å teste din dedikasjon til arbeid, dine personlighetstrekk og din balanse mellom arbeid og liv.

Her er et eksempel på et ofte stilte spørsmål:

Spørsmål: Alle i avdelingen din har fått et nytt datasystem bortsett fra deg. Hva ville du gjort?

Velg de mest effektive og minst effektive svarene:

  • Anta at dette er en feil, og snakk med sjefen din.
  • Konfronter lederen din om hvorfor du blir behandlet urettferdig.
  • Ta en ny datamaskin fra en av kollegaene dine.
  • Klag til menneskelige ressurser.

KPMG krever også at søkere må ta en muntlig og numerisk resonnementstest. Hver av disse vil ta omtrent 20 minutter, og de er bestått / ikke bestått tester.

5. Planlegg et telefonintervju

Hvis du består alle testene, vil du ha et telefon- / Skype-intervju planlagt. Det vil vanligvis ikke vare mer enn en time, og det vil fokusere på kompetansen din i ferdighetene som trengs for jobben du søker.

Vi har mange ressurser til å hjelpe deg med telefonintervjuene dine ...

6. Utfør vurderingen av altoppslukende vurdering

I dette stadiet vil du få et virkelighetsscenario for å se hvordan du takler det. Du vil bli tildelt et fiktivt selskap, og du vil være ansvarlig for å styre økonomi og regnskap.

Dette for å se hvordan du utfører aktivitetene som trengs for å jobbe på KPMG, og det er en praktisk opplevelse som vil gi deg et innblikk i hvordan ting kjøres. Hvis du skal denne delen av anmeldelsen, er du inne!

Det er et konkurransedyktig arbeidsmarked, og KPMG-jobber er noen av de mest etterspurte i finansnæringen. Men hvis du følger rådene ovenfor, har du en mye bedre sjanse for å bli ansatt av KPMG.

Legg Igjen Din Kommentar

Please enter your comment!
Please enter your name here