Hvordan få en praksisplass hos Ford

Ford Motor Company har hovedkontor i Dearborn, Michigan, en amerikansk multinasjonal bilprodusent. I 1903 grunnla og innlemmet Henry Ford selskapet. Ford-familien kontrollerer fortsatt selskapet frem til i dag gjennom minoritetsbesittelse. Forbes har beskrevet Ford som "det viktigste industribedriften i USAs historie." For de studenter og nyutdannede som er interessert i å få en praksisplass hos Ford, vil denne artikkelen ta for seg prosedyren og nødvendige krav.

Hvor skal du starte prosessen

Ford Motor Company tilbyr flere forskjellige arbeidsplasser muligheter for studenter i følgende kategorier.

  • Undergraduate graduate~~POS=HEADCOMP
  • Uteksamineres
  • Doktorgrad
  • Nyutdannede studenter (innen 3 år)

Hvis du passer inn i en av kategoriene oppført ovenfor, kan du fortsette ved å søke om praksisplass gjennom et av de forskjellige programmene som ledelsen tilbyr. For mer informasjon om prosessen, se gjennom denne ansettelsesprosessoversikten. Alle potensielle kandidater må søke online på Careers.Ford.com. For praktikanter vil det første intervjuet bli gjennomført på campus eller over telefon. Den første diskusjonen er det eneste intervjuet for en potensiell praktikant. Etter det første intervjuet vil utvalgte praktikanter få et tilbud.

Praktikaprogrammer som tilbys

Ford Motor Company har fire forskjellige internship-programmer som er tilgjengelige for studenter og nyutdannede. De blir diskutert i detalj nedenfor.

1. Summer Internship Program

Ford Summer Internship-programmet begynner i begynnelsen av mai og fortsetter til slutten av august. Dette programmet gir praktisk, karriere-spesifikk arbeidserfaring gjennom et arbeidsmiljø på heltid i sommerferien. Vanligvis har disse sommerpraktikantene nettopp fullført junioråret på grunn- eller masterstudiet. De regner også med å gå uteksamineringen neste år. Følgende egenskaper forventes fra kandidater i programmet:

  • Topp akademisk anseelse
  • Eksepsjonelle lederegenskaper
  • Utmerkede kommunikasjonsevner
  • Svært selvmotiverte ferdigheter

Hvis en internship har fullført vellykket, kan praktikanten få et heltidsjobbstilbud i Ford College Graduate-programmet. Det andre alternativet er at de kan få et tilbud om å delta i et av utviklingsprogrammene, slik muligheten tillater det. Du kan lese mer om Summer Intern Experience i 2013 hos Ford.

2. Ford College Graduate (FCG) -program

Som nevnt i det første punktet, er dette FCG-programmet et andre skritt i å gå videre med din praksisplass og fremtidige karriere hos Ford Motor Company. Finansavdelingen har kalt dette karrierefondsprogrammet (CFP) fordi det gir en mulighet til å videreutvikle et sterkt grunnlag for kandidaters fremtid. Disse deltakerne får en avrundet arbeidsplasserfaring ved å jobbe i roterende stillingsoppgaver i løpet av de første årene med selskapet. Programmets mål er listet opp nedenfor:

  • Styrke forretningslyst
  • Avslutte tekniske ferdigheter
  • Delta i rask eksponering for brann (ulike forretningsaktiviteter)

Etter flere rotasjoner vil deltakeren få en bedre forståelse av Ford-kulturen. Når deltakeren har fullført programmet, blir han eller hun deretter plassert i sin "hjemmeorganisasjon" hvor en ny karriere kan bygges på Ford. Denne lenken gir mer informasjon om hvordan FCG-programmet påvirker Ford.

3. Co-Op-program

Dette programmet er spesifikt for kandidater som er interessert i avdelinger for produktutvikling og produksjon. Dette samarbeidsopplæringsprogrammet ble utviklet for å hjelpe studenter med overgangen fra skolehverdagen til det høye tempoet, det høytytende arbeidsmiljøet i ingeniørfeltet. Deltakerne vil få uvurderlig praktisk arbeidsplasserfaring som de vil trenge for å utmerke seg i deres fremtidige karrierer innen ingeniørfeltet. Programdetaljene er listet nedenfor:

  • Co-Op-termin dekker flere semestre
  • Deltakerne jobber for å definere sine faglige interesser
  • De får muligheten til å demonstrere tekniske og lederegenskaper

Etter fullført en vellykket Co-Op-praksisplass, kan praktikanten bli tilbudt heltidsjobb for stillinger som samsvarer med deres utdannelsesbakgrunn og spesifikke ferdighetssett. Dette programmet ble designet for å være et treveis partnerskap mellom Ford, praktikanten og høyskolen eller universitetet. For å bli vurdert for dette studiet, må kandidaten aktivt forfølge en BSc eller MSc i ingeniørfag fra et høgskole eller universitet som deltar i Co-Op-programmer.

4. Marketing Leadership Program

Studenter som er interessert i markedsføring og salg kan delta i Ford Leadership Program. Marketing Leadership Program (MLP) ble etablert i 1989 som et middel til å "heve selskapets strategiske fokus på markedsføring." Praktikanter i dette programmet har muligheten til å fullføre følgende:

  • Sted for utvikling av lederegenskaper
  • Fullfør utfordrende oppgaver som kan påvirke selskapet
  • Arbeid for å støtte Fords visjon om å "bygge gode produkter, fremme en sterkere virksomhet og bidra til en bedre verden"

Sommerplassplasser i MLP er tilgjengelige så vel som mulig fremtidig ansettelse.

5. IT Leadership Program

Dette lederprogrammet er også bare tilgjengelig for doktorgradsstudenter og de innen informasjonsteknologi-feltet. Dette programmet ble designet for å "tiltrekke, utvikle og markedsføre" talent av høy kvalitet innen og utenfor Ford IT. For å kvalifisere seg, må kandidatene ha følgende kvalifikasjoner:

  • Erfarne IT-talent
  • Demonstrerte fremragende resultater
  • Kompetanseferdigheter av høy kvalitet
  • Utdanning og lederatferd
  • Interesse for å drive innovasjon hos Ford

Alle praktikanter i dette programmet vil bli tildelt og Executive Sponsor på IT Director-nivå, samt en mentor i Senior Management-nivå. Begrepet for dette programmet er vanligvis tre ettårs rotasjoner.

Ford Motor Company tilbyr fem gode praktikantmuligheter for både studenter og nyutdannede. Søknadsprosessen er enkel som beskrevet i denne artikkelen.

Legg Igjen Din Kommentar

Please enter your comment!
Please enter your name here